Kto ma obowiązek posiadania kasy fiskalnej? Kiedy nowy przedsiębiorca zakłada swoją firmę musi liczyć się z możliwością, lub nawet koniecznością posiadania kasy fiskalnej. Czasami posiadanie kasy jest wygodne, czasami jest dla przedsiębiorcy przekleństwem, balastem z którym muszą żyć. Ten … Czytaj więcej
Ostatnio w internecie dość głośno zrobiło się na temat konieczności rejestracji swoich zbiorów danych osobowych subskrybentów lub kentów w GIODO. Kilka różnych firm rozsyłało maile do firm z pogróżkami a nawet groźbami sankcji za niezarejestrowanie. Proponowały rejestracje w GIODO oczywiście … Czytaj więcej
Zmiany w CEIDG. Ministerstwo Finansów zapowiedziało w najbliższej przyszłości intensywny kalendarz kontroli.
Hałas jest najczęściej występującym czynnikiem szkodliwym występującym w zakładach pracy. Dziś o tym co zrobić jeśli już wiemy, że mamy do czynienia z hałasem w naszym miejscu pracy. Brak podjęcia jakichkolwiek działań może powodować bardzo groźne skutki zarówno dla pracowników … Czytaj więcej
Hałas to jedeno z najczęściej występujących zagrożeń w miejscu pracy i nie tylko. Według badań GUS-u w 2014 roku to właśnie hałas był najczęściej występującym czynnikiem powodującym wypadki przy pracy. Dziś o tym groźnym zjawisku występującym w miejscu pracy wielu … Czytaj więcej
Jeśli chcemy zatrudnić nowego pracownika. Jesteśmy pewni kogo chcemy zatrudnić i na jakie stanowisko pracy. I chcemy aby „wszystko grało w papierach”. Proponuję zbieranie dokumentów rozpocząć od skierowania kandydata do pracy na wstępne badania lekarskie. Zanim podpiszemy umowę o pracę.
Już wiemy czym zajmująz się PIP i PIS. Pora omówić kolejna instytucję, powołaną do kontroli przedsiębiorstw. Jeśli w swojej firmie używasz na przykład wózków widłowych powinieneś zgłosić to do Urząd Dozoru Technicznego. Ale po kolei…
Nikogo nie dziwi możliwość kontroli zakładu pracy przez PIP, Natomiast Państwową Inspekcję Sanitarną często kojarzymy ze szpitalami, stołówkami, itp. Jest to niestety błędne postrzeganie tej instytucji ponieważ zajmuje się ona równie często kontrolowaniem mniejszych lub większych zakładów pracy. Istotą zainteresowania … Czytaj więcej
Dziś o tym kto może skontrolować naszą firmę Prowadząc działalność gospodarczą możemy się oczywiście spotkać z kontrolą. Mogą się nami zainteresować oczywiście Urzędu Skarbowego i Zakładu Ubezpieczeń Społecznych ale to całkiem inna bajka i nie jest związana z BHPowskimi sprawami. … Czytaj więcej
Kiedy chcemy zatrudnić nowego pracownika w naszej firmie należy przeprowadzić szkolenie wstępne BHP. Częścią takiego szklenia jest instruktaż stanowiskowy. Taki instruktaż powinien przeprowadzić przełożony pracownika: kierownik lub pracodawca. Instruktaż stanowiskowy to zapoznanie pracownika z naszą firmą a w szczególności z jego nowym stanowiskiem pracy.
Jak to jest z odzieżą roboczą pracowników? Art. 237 . kodeksu pracy mówi : Pracodawca jest obowiązany dostarczyć pracownikowi nieodpłatnie środki ochrony indywidualnej zabezpieczające przed działaniem niebezpiecznych i szkodliwych dla zdrowia ….
Najważniejsze dokumenty jakie powinien posiadać każdy pracownik
Witam Dziś opowiem o tym jakie są są szkolenia BHP ich rodzaje oraz kto i kiedy powinien się szkolić. Jeśli chcemy zatrudnić pracownika należy pamiętać aby przed rozpoczęciem pracy wykonać szkolenie wstępne BHP.